これまでの情報配信メール

当事務所のお客様に対し、タイムリーな情報提供を目的として配信しているメールの一覧です。

2024.01.17 これまでの情報配信メール

令和6年4月からの労働条件明示事項の改正 　改正に応じた募集時等に明示すべき事項の追加について

2023.12.13 これまでの情報配信メール

裁量労働制の省令・告示の改正、人手不足に対する企業の動向調査について

2023.11.28 これまでの情報配信メール

多様な人材が活躍できる職場環境づくりに向けて、副業者の就業実態に関する調査について

2023.11.11 これまでの情報配信メール

過重労働解消キャンペーン、資格取得時の本人確認事務について

2023.10.26 これまでの情報配信メール

年収の壁・支援強化パッケージ、令和5年年末調整変更点について

2023.10.11 これまでの情報配信メール

アルコール検知器による検査の義務化　女性の管理職や男性の育児休業に関する各種調査について

2023.09.26 これまでの情報配信メール

メンタルヘルス不調による休業・退職　心理的負荷による精神障害の労災認定基準改正について

2023.09.11 これまでの情報配信メール

賃金不払・長時間労働が疑われる事業場に対する監督指導結果について　等

2023.08.28 これまでの情報配信メール

令和5年度地域別最低賃金額の改定状況について、書籍刊行のご案内等

2023.08.14 これまでの情報配信メール

障害者が活躍できる職場づくりのための望ましい取り組みのポイント、令和４年度「過労死等の労災補償状況」の公表